政风行风建设从小的方面说关系到各个行业、各个部门的对外形象，从大的方面来看却关系到整个社会的和谐以及政府部门在人民群众中的威信和公信力。

在构建社会主义和谐社会的现实条件下，切实搞好政风行风建设，领导干部是关键。

各级领导干部思想认识要到位。

思想是行动的先导，是做好各项工作的前提。

如果思想认识不足，就不会有缜密细致的安排，就容易在工作中走过场。

只有解决了思想认识问题，各级领导干部才能自觉增强对政风行风建设工作的紧迫感、责任感和自觉性，才能激发更大的工作动力。

各级领导干部要以身作责。

政风行风建设是一项系统工程，常言道，政治路线确定之后，领导干部就是决定因素。

如果领导干部能身先士卒、以身作则，就会在本部门、本系统形成强烈的示范带动作用，再难的工作也就迎刃而解。

因此，首先要明确各级领导干部的责任，形成一级带一级，一级抓一级，一级向一级负责的良好工作风气。

其次，要加强对日常工作的检查和监督，建立责任倒查机制，把责任追究作为推动工作落实的强大动力，保证各项工作的顺利进行。

第三，各级领导干部要切实树立创新精神。

创新是推动各项工作的助力器，只有抓住了“创新”

这个牛鼻子，才能从容应对政风行风建设中不断出现的新问题、新情况，也才能跟上群众不断提高的服务需求和自身工作的需要。

另外，各级领导干部还要善于倾听群众心声，敢于接受群众的意见和建议，本着有则改之，无则加冕的态度，不断改进服务方法和工作方式。

只有这样，政风行风建设才能真正见到实效。

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